السؤال الذي يطرح نفسه في كثير من الأحيان كيف تحدد المحكمة في دعاوى الإصابة الشخصية مبلغ التعويض. حسنًا ، في معظم الدعاوى القضائية ، هناك عدة رؤوس تعويضات يتم على أساسها تحديد إجمالي التعويض الذي يجب على المدعى عليه دفعه للمدعي. على سبيل المثال ، يتم منح تعويض عن النفقات الطبية التي يتعين على الضحية إنفاقها بسبب الإصابة ، وتعويض نفقات السفر في حالة ضعف الحركة أو السفر للعلاج ، والتعويض عن الحاجة إلى مساعدة الآخرين (سواء دفعها أو من قبل الأقارب) والألم والمعاناة وغير ذلك.
الضرر الرئيسي في غالبية المطالبات هو الضرر المتعلق بالضرر الذي يلحق بالأجور أو الدخل. عادة ما يتم تقسيم رأس الضرر هذا إلى قسمين – التعويض عن الأجر أو الدخل المفقود من تاريخ الإصابة حتى تاريخ الحكم ، والتعويض عن الضرر الذي يلحق بالقدرة على الكسب في المستقبل. فيما يتعلق بالتعويض الممنوح عن الأضرار التي لحقت بالقدرة على الكسب في المستقبل ، فإن المعيار الرئيسي الذي يقف أمام أعين المحكمة هو معدل الإعاقة. في نفس الوقت ، هناك مجال للتمييز بين الإعاقة الطبية والإعاقة الوظيفية. أكثر من مرة ، لنفس الإعاقة الطبية ، لشخصين مختلفين ، سيتم منح تعويضات مختلفة بشكل كبير. من المهم أن نفهم أن مبلغ التعويض ، علاوة على هذا الضرر ، هو في الأساس مشتق من الإعاقة الوظيفية وليس الإعاقة الطبية.
على سبيل المثال – إذا أخذنا اثنين من المطالبين ، من نفس العمر ، يكسبان نفس المبلغ ، وكلاهما يعاني من إعاقة طبية بنسبة 10٪ بسبب إصابة أصابعهما ، لكن أحدهما عازف بيانو مطلوب للكتابة على مفاتيح البيانو ، بينما يعمل الآخر كمحاسب – من سيحصل على تعويض أعلى؟ كنت تفكر في ذلك – عازف البيانو. في حالة عازف البيانو ، يجوز للمحكمة أن تقرر أن إعاقته الوظيفية تصل إلى 100٪ أو قريبة منها ، بينما في حالة المحاسب ، قد تقرر المحكمة أن الإعاقة الطبية ليس لها تأثير حقيقي على الكسب ويكون العجز الوظيفي بنسبة 5٪ على سبيل المثال. مثال آخر – ندبة على الوجه في هذه الحالة يتضح أن الإعاقة الوظيفية للمرأة التي تعمل كعارضة أزياء ستكون أعلى بكثير من المرأة التي تعمل كمحامية.
وماذا عن القاصرين؟ كيف سيتم تحديد إعاقتهم الوظيفية؟
الجواب هو أنه بالنسبة للقاصرين ، تفترض المحكمة أن الإعاقة الطبية هي نفس الإعاقة الوظيفية. 10٪ إعاقة طبية في حالة قاصر ، في معظم الحالات ، سيتم تقييمها من قبل المحكمة على أنها تعادل 10٪ إعاقة وظيفية. والسبب في ذلك هو أنه مع القاصر ، لا توجد بيانات كافية لمعالجة قضية الإعاقة الوظيفية بشكل صحيح لسبب أنهم في معظم الحالات لم يدخلوا سوق العمل بعد ، لذلك ليس أمام المحكمة خيار سوى أن تفترض كما ذكر.
وخلاصة القول إن درجة عجز الضحية لها تأثير كبير في تحديد مقدار التعويض الذي يستحقه. في الوقت نفسه ، كما ذكرنا ، يجب التمييز بين الإعاقة الطبية والإعاقة الوظيفية. أكثر من مرة ، قد يكون هناك فرق كبير بين الاثنين ، وبالتالي ، قد يكون هناك فرق كبير في مقدار التعويض الممنوح لضحية واحدة مقارنة بضحية أخرى.
